劳动争议案例评析100例视频

发布时间：2024-04-19 14:01
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2022劳动争议案例是什么?

劳动争议 案例： 员工轻微违纪，单位慎用直接解除 方某于2010年3月进入一家电 子公司 当驾驶员。去年2月，他向公司董事长提出，请假3天提前回家过年。董事长当...

有没有因为公司不签劳动合同,要求赔双倍工资的案例

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劳动争议的典型案例

李某不同意公司的要求，该公司即以“订立劳动合同时的客观情况发生重大变化，双方未能就变更劳动合同内容达成一致”为由，向李某发出《解除劳动合同 通...

劳动仲裁例子

案例一 【标题】 劳动者提前30天提出辞职,公司可根据工作安排提前解除劳动关系。 【案情简介】 谭某因个人原因,决定不在其公司继续工作,于是提前三十天向...

浅析企业改制劳动争议案例

因此，产生劳动争议的劳动者和用人单位是劳动争议案件的双方当事人。但企业改制中，因企业始终处于变动状态，如何确定诉讼主体，存在不同意见。比如在因企业破产所...

福建高院人社厅联合发布9起劳动争议典型案例

福建劳动人事争议界的最新动态由福建高院和人社厅联合发布，以下是九个具有典型意义的劳动争议案例，为理解平台经济下的劳动关系提供了深入见解。1. 配送员身份界...

因竞聘上岗引发的劳动争议

【案例评析】:一种观点认为,劳动者与用人单位之间依法订立的劳动合同,对双方当事人有约束力,劳动者与用人单位应当依法履行劳动合同约定的义务。用人单位安排竞聘上...

工伤赔偿劳动仲裁案例

(一)治疗工伤期间的工资福利(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条 职工所在用人单...

兴化市孙某与张某劳动争议纠纷调解案

1.双方解除劳动关系，张某在本调解协议签订之日起5日内支付孙某一个月工资共计3200元整；2.孙某保证今后不再对张某...

新就业形态劳动争议典型案例

新就业形态劳动争议典型案例 为深入学习宣传贯彻党的二十大关于支持和规范发展新就业形态、加强灵活就业和新就业形...

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